工作人員喊道：“七號，該你了！”

雖然只是簡單的報號，這聲音聽起來也像是在敷衍。

陳青元早已經在六號出來的時候就已經站起來，整理了一下自己的西裝。

曲起指節輕叩了三下考場的門，聽到內里傳來“請進”的回應后，陳青元調整了一下呼吸，推門而入。

考場布局與他記憶中別無二致。

七位考官，又是“七”，雖然沒有直接關聯，但似乎“七”這個數字暗合了七上八下，多一些沒壞處。

七位考官沒有一人把目光投向他，有兩人已經略顯疲態。

陳青元步履從容，五步半，精準地停在了考生席前。

身體微躬，形成一個恰到好處又不諂媚的敬意角度。

“各位考官下午好，我是7號考生。”

聲音清朗，不高不低，沉穩有穿透力。

絕不像某些考生一緊張把自己的名字也順帶說了出來，被扣上舞弊嫌疑。

起身的瞬間，那已經有些倦容的主考官微微頷首，“請坐。”

陳青元應聲落座，筆記本放在膝上，打開筆蓋，目視著前方，面容沉靜中唇角微微上揚。

“7號考生，請簡單介紹一下你自己。”主考官依照程序開口。

自我介紹很難出彩，陳青元并沒有打算在這個環節突出自己。

站在主考官面前才微微躬身，體格與身高直接就進入了他們的視野中。

這雖然只是印證表上的身高數據，并不重要，卻不能丟分。

沒有用冗長的履歷堆砌和空泛的辭藻修飾，中規中矩的自我介紹之后。

真正的考問才開始。

“7號考生，社會上普遍認為公務員是‘鐵飯碗’，你如何看待這種說法？”

很明顯的陷阱題。

認可與否定都是錯誤的。

陳青元手中的筆停下，話已經出口：

“各位考官就是最好的鐵證，能延續為人民服務的公務員，就是‘鐵飯碗’。回答完畢！”

陳青元的回答簡直爆閃了考官們的心。

如此簡單的回答，卻是如此深得人心的答案。

就連主考官都忍不住向左右看了看。

太簡單了，簡單到他們都知道這個答案的奉承成分，卻誰都不能反駁，否則就是否定了自己。

不管是不是真心實意為人民服務，能延續為人民服務。

雖然他的回答簡單到這些人都來不及反應，還必須要沉浸一下思考，但眼前七位考官的眼睛全都亮了起來。

原本準備的第二個問題，似乎被他們放棄了。

等了一會兒，主考官身體微微前傾，拋出了情景題：

“工作中，你被同事普遍認可，卻依然默默無聞，你覺得原因在哪兒？”

“改變。”陳青元的回答依舊很簡單：“同事認可，是因為他們站的高度有限。默默無聞說明與組織和人民的期望值有很大的差距。所以，只有改變自己，努力學習向組織和人民靠攏，才能脫穎而出。回答完畢！”

他不按套路回答的方式，卻又給出了最優的回答。

不單避開了自證能力的陷阱，更展現了公務員實際工作中的思維格局，更表現出了積極的心態。

考官席上，已經有三位考官不受控的輕輕點頭。

終于，最核心的專業問題被主考官念出：“當前，部分建筑企業追逐利益，無證施工、野蠻施工屢禁不止。你認為，建設監察工作的核心要害在哪里？破局之道又是什么？”

全場目光聚焦于他。這才是真正的戰場。

而且，也絕不能像前面的問題那么簡單回答。

陳青元手中的筆在紙上寫著，看似在組織語言，實則在調動前世十五年的積淀與洞察。

再次抬頭，他的眼里已經全是光芒。

“各位考官，我認為，問題的核心，并非簡單的‘違法與執法’的貓鼠游戲。其本質，是種片面追求發展速度的‘野蠻生長’舊觀念，與高質量發展、可持續發展新時代要求之間的劇烈沖突。”

陳青元心頭又是一個很奇妙的感覺。

離中央提出可持續發展概念正好到現在又是七年。

他的開篇定調，直指本質。

“因此，破局不能依賴于亡羊補牢式的疲于奔命，必須建立全鏈條、閉環式的現代化監管體系。”

之后，陳青元開始勾勒藍圖，“我認為，應從三個層面構建：”

說到這里，他特意微微低下視線，掃了一眼膝上的筆記本。

“第一，變被動查處為主動服務，推行‘事前預警與輔導機制’。在項目萌芽期主動介入，普法送策，將問題消弭于未發。”

“其次，變模糊執法為陽光操作，制定并公開‘執法權力清單’。讓每一項執法權都在陽光下運行，壓縮自由裁量空間，讓權力無法任性，也讓企業權責清晰。”

“最重要的一點，變單一處罰為聯合懲戒，建立‘建筑企業誠信檔案體系’。將執法結果與銀行貸款、市場準入、招投標資格深度綁定，讓‘一次違規、處處受限’成為現實，大幅提升違法成本。”

流利的稱述之后，他稍作停頓，語氣注入了更具象的情感：

“考官們，這不僅僅是冷冰冰的條文。當我看到鄰居私搭亂建危及樓體安全，當我聽聞工地徹夜轟鳴擾得居民無法安眠，我看到的，不只是違規行為，更是被踐踏的公共安全，和被漠視的民生福祉。建設監察，監的是建筑質量，察的，應是民心向背。”

“因此，服務兩個字深入執法，才是改變對立的真正的破局之道！”

“考生回答完畢！”

陳青的回答收尾音落下，整個考場已經落針可聞。

就連一邊的記分員，都全神貫注在他的身上。

不是套路化的回答，不是知識的復述，這是一套完整的、超前的、兼具理論高度與實操性的施政方略！

其理念之新，思路之清，格局之大，完全超越了2002年的普遍認知水平。

考官們眼神發亮，主考官更是下意識地握緊了手中的筆。

主考官深吸一口氣，忍不住打破常規，追加一問：“如果你的嚴格執法，觸及了某些……有背景的企業的利益，遭遇強大阻力，你當如何？”

這是一個超出提綱的問題，充滿現實的尖銳。

日常工作中可以任意的按法、理、條例來回答，但在面試的時候，這個問題就沒辦法回答。

剛，則易彎。以后會給領導添麻煩。

情理，則圓滑。會讓人提防。

但陳青擁有超過十五年的真實經歷，自然知道，用一個最高的法來闡釋，才是最有利的。

他目光依舊平靜，保持聲調：

“法律，就是我唯一的背景。監察工作的權威，不來自于攀附了誰，而來自于我們每一次執法都站得正、行得端，來自于我們守護了不該被踐踏的底線。背景再硬，硬不過國法；靠山再高，高不過黨紀。”

“考生回答完畢！”

此言一出，如同驚雷炸響在考官心間。

這已不是考生在答題，而是用堅定的態度與浩然正氣，讓人動容的應對。

“你是七號？”主考官似乎想起了什么，再次確認陳青元的號碼。

陳青點點頭，“我是考生七號！”