楊麗華知道自己這個代理副科長,不知道多少人都盯著,不管是不懷好意的,還是恭喜道賀的,總之議論肯定不少。
而她身上的代理二字既是她的機會,也是她的緊箍咒。
她必須得盡快拿出讓人信服的成績出來,把這代理科長給坐穩了,進而去掉這個代理。
她這個新官上任,光是寫幾篇報道還不夠,她需要一件能讓人眼前一亮、真正體現她創新能力和務實精神的作品。
火災的警示還在眼前,安全教育正現在是最好的切入點。
但得想想該怎么做才行,這樣的教育已經不少了,怎么才能讓她的工作眼前一亮。
畢竟傳統的宣傳文章和口號,效果有限。
她需要一個更直觀、更生動、更能觸達廣大文化程度不一的工友內心的形式。
突然一個念頭閃過,小人書!
這個時代,小人書是極受歡迎的通俗讀物,圖文并茂,老少咸宜。
用這個形式來普及安全知識,再合適不過了!
她現在真是慶幸自己前世學過一段時間的素描,要不然空有想法,也落實不到實處。
說干就干。
她鋪開新的稿紙,拿起鉛筆,略一思索,便開始下筆。
楊麗華先把標題確定好,她準備做成一個系列,那題目就不能只限定于火災。
嗯,就叫《工友安全小畫冊(一)火場逃生記》。
標題下是擬人化,帶著工人帽的兩個小人,胸前還有一個小工牌,寫著小紅和小星。
取的就是紅星兩個字。
用連續的畫面講述小紅和小星發現火情、報警呼救、嘗試滅火、濕毛巾捂口鼻低姿逃生、試探門溫、成功脫險的全過程。
每個關鍵步驟配以簡短口訣或提示,圖文對應,一目了然。
畫完草稿,楊麗華拿去給錢途看。
畢竟這個工作也需要科長的支持。
錢途起初看到簡筆畫,眉頭微蹙,“這是……小人書?” 語氣里帶著不確定。
但當他仔細看完,表情漸漸變得專注甚至驚喜。
他忍不住用手指點了點畫面,“報警、滅火、逃生……步驟清晰,畫得明白!
這比發文件、念條文強多了!工人一看就懂,容易記住!麗華,你這個想法非常好,這才是真的能讓群眾都看明白的宣傳!”
不再是深奧的詞條,也不再是照本宣科的念口號,而是帶著趣味性的更讓人接受的小人書。
得到肯定,楊麗華心中大定。
順勢就接著說道,“科長,我覺得我們可以做成一個系列。不只是火災,下一期可以講發現斷落電線怎么辦。
再下一期講常見工傷急救,比如止血包扎、骨折固定,還可以講地震洪水避險,甚至防拐騙、交通安全……做成《工友安全小畫冊》系列。”
反正就是大有可為,繼續深挖,能寫的可不少呢。
錢途聽著不斷的點頭,這個楊麗華腦袋還真是轉得快啊。
但不得不說,要是真做成了,對他錢途來說也是個不小的政績。
“行,你這個想法很不錯,做成一個系列,形成品牌。
這樣,你先回去把第一個故事的內容完善好,先在咱們的宣傳欄上開辟專欄張貼出去,看看反響。”
他語氣頓了頓,接著說,“不只咱們廠里需要這個手冊,對于這種新穎的,內容扎實的科普作品,整個江濱市的人民群眾也是很需要知道的。”
這么好的宣傳手段,不發表到報紙上簡直是浪費。
況且這可是宣傳他們廠安全教育成果、打響他們宣傳科名頭的好機會!
“是,科長。”楊麗華明白錢途的意思,正巧她也有此意。
這事兒動靜是鬧得越大越好,讓更多人知道她楊麗華。
她沉吟了片刻,又提出了一個更大的設想,“科長,我在想,如果我們把這些小畫冊里的故事,改編成節目搬上舞臺呢?”
“搬上舞臺?”錢途一怔。
“對!”楊麗華思路打開,語氣也帶上了幾分熱情,
“我們可以組織廠里的文藝骨干,或者發動各車間有表演興趣的職工,把這些安全小故事編成劇本。
比如《火場逃生記》,就可以排成一個幾分鐘的小短劇,在廠里的文藝匯演,周末電影前,甚至到各個家屬院去演。
有臺詞,有動作,有情節,更加生動形象!
那些不識字的老大爺、老大媽,還有小朋友們,也能看得懂、記得住!
這樣,我們的安全宣傳才能真正覆蓋到每一個角落,不僅僅是陽春白雪的文字圖畫,更是下里巴人都能參與的鮮活演出!”
錢途聽著,原本坐直的身體慢慢靠回椅背,手指無意識的在桌面敲擊著,心里不斷的琢磨這事兒有多大的可為。
楊麗華這個想法,跳出了宣傳科傳統的寫、畫、貼模式,把宣傳教育真正做活了!
這不僅僅是創新,更是一種格局的提升讓宣傳走進群眾的生活和娛樂之中。
如果能做成,這將是宣傳科一個極其亮眼的政績,不僅能得到廠領導的肯定,更能真正在廣大職工和家屬心中留下深刻印象。
錢途臉上露出難得的興奮,“麗華,你這個舞臺劇的點子,比畫冊更進了一步!
這才是真正把宣傳工作做到了實處,做到了群眾心里!”
但隨即,氣氛也從最初的興奮轉向了更為務實和深沉的考量。
這件事,在楊麗華手中到底能不能落實下去。
他不質疑楊麗華寫作的水平,而是擔心她作為領導的統籌和協調能力。
錢途看著楊麗華整理好的畫冊精稿和舞臺劇大綱,手指在桌面上輕輕敲擊著,良久,才緩緩開口。
“麗華,創意和框架都很好,這一步,你走得非常漂亮。”他先給予了肯定,但話鋒隨即一轉,語氣變得嚴肅而認真,
“不過,接下來的事情,就不能只停留在紙面上了。要把這個系列,尤其是舞臺劇真正搬上舞臺,讓它活起來,需要協調的人力、物力、部門,非常多。”
他看向楊麗華,目光中帶著審視,也帶著期許,“寫劇本、定故事,這依然是你的核心工作,必須做好。
但具體的協調、組織、推進,這一系列實實在在的事情,必須得由你自己去跑,去溝通,去落實。“
這個副科長的位置,可不是只光會寫文章而已。