北京的秋意正濃,二環內的胡同里,金黃的銀杏葉鋪滿了青石板路。在這寸土寸金的核心地段,一座經過精心修繕的四合院悄然掛牌,門楣上懸掛著一塊未題字的紅木匾額,透著一股神秘而莊重的氣息。
這里是“天團”商業帝國的起點。
顧言站在四合院的正廳前,身旁站著三位神情各異的“合伙人”。左側是氣場全開的嬴政,即便穿著現代定制西裝,依然透著一股睥睨天下的威嚴;右側是笑容滿面的劉邦,正饒有興致地逗弄著院中的金魚;而稍后方,則站著一位戴著眼鏡、略顯拘謹卻難掩精明的中年男子——任來聘,這位曾在歷史長河中以善于經營著稱的能臣,如今成了公司的“首席運營官”。
“顧言,這地兒雖然雅致,但咱們這公司到底要搞哪一行?”劉邦甩了甩袖子,看著空蕩蕩的院子,“總不能讓咱們這群‘皇帝’去擺地攤吧?”
顧言微微一笑,打開了手中的平板電腦,屏幕上顯示著一份詳盡的商業計劃書:“二哥說笑了。咱們的優勢不在體力,而在‘視野’。2026年的北京,文化產業正值風口。我給公司起名叫‘萬世基業’,主營業務定位于高端歷史咨詢與戰略規劃。”
“戰略規劃?”嬴政眉頭微挑,走了過來。
“沒錯,大哥。”顧言解釋道,“現在的商業競爭堪比戰國,許多大企業面臨著戰略轉型的困惑。而您和諸位皇兄,擁有最頂級的帝王術、權謀術和治理天下的經驗。我們可以為這些企業提供‘帝王級’的定制化戰略服務。”
“聽起來像是給那些大老板當軍師?”劉邦眼睛一亮。
“正是。”顧言點頭,“此外,還有一塊核心業務——文旅地產策劃。任先生,這塊就全靠您了。”
一直沉默的任來聘推了推眼鏡,眼中閃過一絲精光:“顧總放心。我在來的路上已經看過了,北京二環雖是核心區,但也有不少老舊建筑亟待活化。我們不搞大拆大建,而是搞‘微改造’,將歷史底蘊與現代商業結合。比如這四合院,我們可以打造成一個頂級的‘帝王私宴’會所,只接待預約客戶,主打極致的文化體驗。”
“好!這主意好!”劉邦拍手叫好,“讓那些現代人也嘗嘗咱們的‘御膳’,感受感受這皇家的氣派。”
嬴政負手而立,目光掃過庭院,沉聲道:“既為帝業,當立規矩。既然選在二環,便要做出二環的格局。顧言,你是CEO,負責對外統籌;任來聘為COO,負責內部運營與財務;劉邦……”
嬴政頓了頓,看著一臉期待的劉邦,說道:“二弟你性格豪爽,善于交際,就任首席公關官,負責拓展人脈,招攬客戶。”
“得令!大哥!”劉邦樂呵呵地領命,“這活兒我擅長,包在我身上!”
分工既定,眾人立刻行動起來。顧言利用現代商業知識,迅速完成了公司的注冊與品牌包裝;任來聘則展現出了驚人的執行力,將四合院打理得井井有條,并制定出了一套嚴苛卻又人性化的管理制度,讓這幫習慣了被人伺候的“皇帝們”也開始有了工作的節奏。
開業的第一單生意,來得比想象中更快。
一位在金融街叱咤風云的投行大佬,聽聞二環開了家神秘的“智囊公司”,抱著獵奇的心態前來拜訪。接待他的是嬴政。
在古色古香的會客室里,嬴政并未談什么復雜的KPI或ROI,而是緩緩講述起了秦滅六國的戰略布局,將“遠交近攻”、“分化瓦解”與現代資本市場的并購重組巧妙類比。
那位大佬聽得如癡如醉,原本只是想找個風水先生看看辦公室布局,結果硬是被嬴政的宏大視野折服,當場簽下了一份價值千萬的戰略咨詢合同,并預訂了年底的“帝王私宴”名額。
“這才是真正的頂級智庫啊!”大佬臨走時感嘆道。
首戰告捷,公司內部士氣大振。劉邦更是得意洋洋:“看見沒?這就是咱們皇家的魅力!”
然而,創業之路并非一帆風順。由于這些“皇帝們”脾氣各異,偶爾也會在工作中產生摩擦。比如曹操聽說自己要向一個現代年輕人匯報工作時,一度勃然大怒;而朱元璋則對公司的考勤制度表示不解,認為“朕就是規矩”。
每當這時,任來聘就會發揮他的潤滑劑作用,用溫和的語言化解矛盾,既維護了顧言的權威,又照顧了各位“陛下”的面子。他私下里對顧言說:“顧總,這些帝王雖是天縱之才,但畢竟來自不同時代。管理他們,如同烹小鮮,需文火慢燉。”
顧言深以為然。他開始調整管理策略,給予各位皇帝充分的尊重和自主權,讓他們在自己擅長的領域發光發熱。曹操負責企業競爭情報分析,朱元璋負責內部風控與審計,李世民則負責團隊建設和人才培養。
夜幕降臨,華燈初上。四合院的屋檐下掛起了紅燈籠,映照著眾人的笑臉。嬴政、劉邦、任來聘和顧言圍坐在院中的石桌旁,桌上擺著簡單的家常菜。
“顧言,看著這公司一步步走上正軌,我忽然覺得,這打天下難,治天下更難,但在這現代都市里白手起家,卻是另一種樂趣。”劉邦喝了一口酒,感慨道。
嬴政看著滿院的燈火,目光深邃:“這二環之地,雖無萬里河山之遼闊,卻也是我們新的‘咸陽’。從今日起,我們不僅是兄弟,更是并肩作戰的戰友。”
顧言舉起酒杯,微笑著說:“愿我們以此為起點,共創萬世基業。”
杯觥交錯間,歷史的厚重與現代的繁華在此刻完美交融。這不僅僅是一家公司的崛起,更是一群跨越時空的傳奇人物,在新時代找到歸屬與價值的精彩篇章。
登場人物信息
-顧言:現代青年,擁有超凡的策劃與統籌能力。擔任公司CEO,是團隊的核心大腦與對外窗口,負責將歷史智慧轉化為現代商業價值。
-嬴政:秦始皇,眾皇之首。擔任公司戰略總顧問,以其宏大的視野與決斷力,為公司定下基調與格局,是團隊的精神領袖。
-劉邦:漢高祖,性格豁達,善于交際。擔任首席公關官(CRO),負責拓展人脈資源,招攬客戶,是團隊的“活招牌”。
-任來聘:歷史上善于經營的能臣。擔任首席運營官(COO),負責公司內部管理、財務運作與制度建設,是團隊的“大管家”,確保公司高效運轉。